Propósito: Impartir y coordinar entrenamientos y programas de capacitación en base a las necesidades detectadas que apoyen la estrategia organizacional y las necesidades de las áreas, a fin de contar con el personal capacitado, disminuyendo las brechas de conocimientos y habilidades existentes en base a las políticas establecidas.

Para aplicar y obtener más información sobre las funciones, requisitos, experiencia profesional y competencias indispensables para la posición, favor ingresar a http://bit.ly/2RCxvKJ

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